Dotar a los profesionales, que, por diversos motivos deban involucrarse en procesos de M&A, de aquellas competencias que los habiliten para:

• Identificar oportunidades de crecimiento vía M&A.
• Cuantificar los valores involucrados en una eventual trasferencia corporativa.
• Planificar y conducir adecuadamente el proceso.
• Seleccionar efectivamente a los asesores que deberán participar.
• Negociar con efectividad los términos de cierre de un acuerdo.
• Implementar las acciones resultantes del proceso.